Disponibilidad de Auxiliaturas Docentes:
Normalmente tengo disponibles auxiliaturas docentes para mis clases en pregrado
y posgrado. Usualmente, trato de ofrecer las auxiliaturas de asignaturas de
pregrado a estudiantes de últimos niveles que estén trabajando conmigo el alguna
investigación o a los que conozca por haber trabajado con ellos en alguna
asignatura. Sin embargo, ocasionalmente ofrezco estas posiciones a otros
estudiantes con referencias de otros miembros de la E3T. Las
auxiliaturas docentes para estudiantes de posgrado (becas de trabajo) son
asignadas bajo concurso por el Consejo de Escuela. Para trabajar conmigo tienen
prioridad también los estudiantes que participen junto conmigo en algún equipo
de investigación.
Requisitos para Auxiliares Docentes (Pregrado):
-
Haber obtenido una calificación en
la asignatura en la cual se desea ser auxiliar docente igual o
superior a 3,5 (tres, cinco).
-
Estar clasificado en un nivel
igual o superior al quinto (5to).
-
No estar disfrutando de algún otro
beneficio por parte de la Universidad (comedores, residencia,
beca trabajo, etc.).
Por otra parte prefiero estudiantes
con un porcentaje de aprobación superior al 95% y que haya
transcurrido al menos un semestre desde que cursaron la asignatura
de la que aspiran ser auxiliares. También prefiero estudiantes
buenas bases y/o disposición en el uso de procesadores de texto
(Word) y presentaciones (Power-Point), hojas de cálculo (Excel) y
desarrollo de páginas web (Front Page) y en general interés en el
uso de las tecnologías de la informática para presentar y transmitir
información. Importante contar con disponibilidad de computador y
acceso a Internet particular.
Si
está interesado en la auxiliatura docente de un curso en particular a mi cargo,
por favor envíeme un correo electrónico
(rdcruz@uis.edu.co) el primer día del semestre. En este correo-e debe
incluir uno o dos párrafos describiendo porque considera que sería un buen
auxiliar docente de la asignatura específica a la que desea aplicar además de
anexar su hoja de vida. No olvide mencionar en el correo-e si tiene alguna
experiencia docente o como auxiliar docente. Después de obtener mi visto bueno
deben presentar, durante la primera semana de clases del semestre, el ultimo
certificado de notas y el certificado de notas donde conste la nota aprobatoria
de la asignatura en la secretaría de la Escuela (Sra. Nieves Villamizar,
secre3t1@uis.edu.co, Tel. 634-4000 Ext.
2360).
La remuneración semestral de los estudiantes de
pregrado desempeñándose como auxiliares docentes en de un (1) salario mínimo
mensual legal vigente.
Responsabilidades como Auxiliar Docente:
Un
auxiliar docente debe reportar actividades con una dedicación de 8 horas
semanales durante 15 de las 16 semanas del semestre académico (120 h/semestre).
Esto representa un día a la semana. El horario de labores de fija de manera
concertada profesor-auxiliar.
La
función básica del auxiliar docente es apoyar al profesor en todas las
actividades desarrollas en el curso. Esto incluye:
-
Participación en el desarrollo y
supervisión de talleres para los estudiantes.
-
Supervisión de las evaluaciones de
los procesos de aprendizaje.
-
Apoyo en la retroalimentación de
resultados de los procesos de aprendizaje con los estudiantes.
-
Diseño y mantenimiento de
indicadores de desempeño y estadísticas de resultados del grupo.
-
Atención de inquietudes de los
estudiantes en horarios adicionales a los de consulta con el
profesor.
-
Apoyo en el diligenciamiento
(registro) de resultados de evaluaciones, pruebas, encuestas,
etc.
-
Mantenimiento del sitio Web de la
asignatura (publicación solución de evaluaciones, resultados,
etc.).
-
Apoyo en la administración del
grupo de discusión en Internet de la asignatura.
-
Desarrollo de material didáctico
para la asignatura.
-
Participación en el diseño de
evaluaciones cortas.
-
Preparación y duplicación de
material para clase y evaluaciones.
-
Supervisión de actividades ante
ausencias justificadas del profesor (viajes a congresos,
comisiones, etc.)
Como auxiliar docente, se debe llevar un registro semanal de las actividades
desarrolladas y la dedicación invertida en ellas. Deben cumplirse estrictamente
los plazos para el desarrollo de las tareas asignadas.
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